Охрана труда (Тестирование). Билет 55 (вопросы 541-550). Охрана труда А. Общие вопросы о ОТ и фунционирования СУОТ

541

Какие из перечисленных ниже форм информирования работников об условиях и охране труда НЕ являются обязательными?

Нашли ошибку?

включение соответствующих положений в трудовой договор работника __

ознакомление работника с результатами специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков __

проведения совещаний, круглых столов, семинаров, конференций __

размещение статей и материалов по охране труда на сайте организации __

размещения информации, листовок, брошюр в общедоступных местах и на стендах в организации __

проведение инструктажей с оформлением их проведения в журнале __

ознакомление работника с требованиями инструкций по охране труда. __

542

Какие действия рекомендуется выполнить работодателю для участия работников в управлении охраной труда?

Нашли ошибку?

определить механизмы, время и ресурсы для участия работников в обеспечении безопасности на своих рабочих местах. __

устанавливать требования охраны труда с учетом пожеланий работников для обеспечения максимального удобства в работе. __

обеспечить работникам своевременный доступ к четкой, понятной и актуальной информации по вопросам функционирования СУОТ. __

определить перечень вопросов по охране труда, составляющих тайну компании и установить санкции за невыполнение работниками установленного зап.рета __

устранить (минимизировать) препятствия для участия работников в СУОТ. __

возложить часть обязанностей по обеспечению выполнения требований охраны труда на инициативных работников. __

543

Что входит в комплекс мероприятий, называемых «специальной оценкой условий труда»?

Нашли ошибку?

идентификация вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса __

оценка уровня воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса на работника. __

выявление опасностей __

оценка профессиональных рисков __

применение мер по снижению уровней профессиональных рисков __

мониторинг и пересмотр выявленных профессиональных рисков. __

544

В отношении условий труда каких категорий работников проводится специальная оценка условий труда (СОУТ)?

Нашли ошибку?

работников, которым при выполнении трудовых функций необходимо применять СИЗ.

надомников и дистанционных работников.

работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями.

работников зарегистрированных религиозных организаций.

работников, занятых на рабочих местах, созданных и контролируемых работодателем, где работники должны находиться или куда им необходимо прибыть в связи с их работой.

работников, занятых на рабочих местах, созданных и контролируемых работодателем, где работники должны находиться или куда им необходимо прибыть в связи с их работой, за исключением рабочих мест, на которых СОУТ не проводится в соответствии с законодательством.

545

Какой метод оценки профессиональных рисков позволяет увидеть причины и последствия риска, а также необходимые защитные барьеры и меры по минимизации последствий.

Нашли ошибку?

Матричный.

Метод Файна-Кинни.

Метод дерева причин.

Метод галстук-бабочка.

Метод анализа сценариев

546

Ниже приведены способы выявления опасностей. Сопоставьте эти способы с примерами опасностей.

Нашли ошибку?

Выполнение работ с инструментами. = опасности, связанные с видом профессиональной деятельности работника с учетом наличия вредных (опасных) производственных факторов. __

Выполнение работ, связанных с наличием движущихся машин и их частей. = опасности, связанные с видом профессиональной деятельности работника с учетом наличия вредных (опасных) производственных факторов. __

Выполнение работ на высоте. = опасности, связанные с видом профессиональной деятельности работника с учетом наличия вредных (опасных) производственных факторов. __

электрический ток = опасности, связанные с причиной возникновения __

Шум, вибрация при работе машин / агрегатов = опасности, связанные с причиной возникновения __

Химические вещества = опасности, связанные с причиной возникновения __

Заболевание работника, связанное с воздействием патогенных микроорганизмов = опасности, связанные с причиной возникновения __

Падение при спотыкании или поскальзывании == опасности, связанные с причиной возникновения __

Заболевания кожи (дерматиты) = по опасным событиям вследствие воздействия опасности. __

547

Какое количество работников, должно пройти обучение требованиям охраны труда в организации или у ИП, оказывающих такие услуги?

Нашли ошибку?

не менее трех.

не менее одного для микропредприятия и не менее трех для остальных

зависит от среднесписочной численности и категории риска организации.

определяется на усмотрение работодателя, но не менее трех.

548

Какие гарантии и компенсации из приведенного перечня предоставляются работникам за работу с вредными и (или) опасными условиями труда?

Нашли ошибку?

обязательное включение в трудовой договор сведений об условиях труда на рабочем месте. __

ограничение оплаты труда в натуральной форме __

оплата труда в повышенном размере __

ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск __

сохранение места работы (должности) и среднего заработка при направлении работника в служебную командировку __

сокращенный рабочий день, не более 36 часов в неделю. __

Право на получение молока или других равноценных пищевых продуктов __

549

По результатам специальной оценки условий труда (СОУТ) у работника установлен класс условий труда 3.3. Какие компенсации ему обязан предоставить работодатель?

Нашли ошибку?

Оплату в повышенном размере.

Дополнительный отпуск не менее 7 календарных дней

Сокращенный рабочий день.

Оплату в повышенном размере и дополнительный отпуск.

Оплату в повышенном размере, дополнительный отпуск не менее 7 календарных дней, сокращенный рабочий день

550

Кого в организации можно назначить ответственным за процедуру проведения обязательных медицинских осмотров?

Нашли ошибку?

Специалиста по охране труда.

Руководителей подразделений.

Медицинского работника организации (при наличии).

Председателя профсоюзного комитета.

Любого сотрудника на усмотрение работодателя. Данное решение должно быть закреплено в локальном акте работодателя.

Билет 55 (вопросы 541-550)

Тестирование завершено!